El sindicalismo en México ante el nuevo milenio: una perspectiva global

Partida Rocha, Raquel; Bouzas Ortíz, Alfonso; Ravelo Blancas, Patricia y Contreras, Oscar, eds. (2001): El sindicalismo en México ante el nuevo milenio: una perspectiva global. Universidad Nacional Autónoma de México, Instituto de Investigaciones Económicas, Guadalajara, México. ISBN 970-27-0089-2

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Resumen

La obra busca abrir a la discusión los retos del sindicalismo mexicano ante el nuevo milenio, con el objeto de reflexionar sobre sus temas y problemas más sobresalientes, a la luz de los cambios que ha sufrido la sociedad donde se desenvuelven. Si antes existía solo un tipo de formación sindical corporativizada -blanco o charro- hoy encontramos gremios con distintas combinaciones y matices, que es importante conocer, analizar y considerar. En el nuevo siglo, los sindicatos dan la impresión de contar con escasa capacidad para responder a las transformaciones que ha sufrido la sociedad (por ejemplo, uno de sus flancos más débiles es la credibilidad de su representación). Por ello es importante que los estudiosos del tema contribuyan a repensar la tarea del sindicalismo, a cuestionar cuáles son sus alcances reales, su estructura y sus nuevas formas de acción, representación y legitimación.

Tipo de Documento: Libro
Fecha: 2001
Palabras clave: sndicalismo mexicano, representatividad sindicalista, instituciones laborales, modelos de desarrollo, movimiento obrero, marcos institucionales
Colecciones: SIN ESPECIFICAR
Clasificación JEL: J - Economía laboral y demográfica > J5 - Relaciones laborales, sindicatos y negociación colectiva > J50 - Generalidades
J - Economía laboral y demográfica > J5 - Relaciones laborales, sindicatos y negociación colectiva > J51 - Sindicatos : objetivos, estructura y efectos
J - Economía laboral y demográfica > J8 - Normas laborales : nacionales e internacionales
K - Derecho y economía > K1 - Áreas básicas del derecho > K12 - Ley de contratos
M - Administración de empresas y economía de la empresa ; Marketing ; Contabilidad > M1 - Administración de empresas > M14 - Cultura corporativa ; Responsabilidad social corporativa
Divisiones: Unidades de Investigación > Economía del Trabajo y de la Tecnología
Depositado: 20 Sep 2012 23:25
URI: http://ru.iiec.unam.mx/id/eprint/1469

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