Montes de Oca, César Balcázar
(2019):
NEOLIBERALISMO, MIGRACIONES Y PRECARIZACIÓN LABORAL EN MÉXICO.
In:
Migración, cultura y estudios de género desde la perspectiva regional.
Universidad Nacional Autónoma de México y Asociación Mexicana de Ciencias para el Desarrollo Regional A.C, Coeditores, Ciudad de México.
ISBN UNAM Volumen IV: 978-607-30-2643-7 ISBN UNAM Obra completa: 978-607-30-2621-5 ISBN AMECIDER Volumen IV: 978-607-8632-09-1 ISBN AMECIDER Obra completa: 978-607-8632-06-0
Resumen
Las grandes tasas de migración de mexicanos en los últimos años son parte del resultado de la implantación de la economía neoliberal y este a su vez es el resultado final de resolución de las contradicciones capitalistas en busca de obtener mayores tasas de ganancia.
El modelo económico denominado neoliberal fue implantado a nivel mundial a finales de los años 70’s y su origen es parte de un proceso de reinvención del capital para obtener y maximizar las ganancias empresariales; con su implantación vino el declive del estado de bienestar que proponía la regulación de la economía por parte del Estado y con ello la desregulación de las empresas y la flexibilización del trabajo se hicieron presentes.
En México, con la flexibilización laboral y la precarización del trabajo los índices de pobreza y marginación aumentaron, generando que para gran parte de la población viera como una vía optima la migración, sobre todo hacía Estado Unidos como centro del capitalismo. A raíz de esto, mas del 60% de los emigrantes que lo hacen de los estados con mayor marginación, emigran por motivos de trabajo, por ende, se dice que la migración es consecuencia del proceso de reinvención del capital que vislumbro en el modelo neoliberal una forma de aumentar la acumulación vía la precarización laboral, es decir, se utilizó como ancla los bajos salarios y la eliminación del prestaciones laborales y seguridad social para incrementar las ganancias del empresariado nacional e internacional en México.
La situación de los flujos migratorios y la precarización laboral en México no cambiará a menos que haya un planteamiento de planeación regional y local para incentivar el crecimiento y desarrollo de los estados con mayor marginación de su población.
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